20%
dos profissionais estavam engajados globalmente em 2025.
Fonte: Gallup 2026 (abre em nova aba)SAÚDE & BEM-ESTAR ORGANIZACIONAL
Desenvolvimento que transforma o trabalho.
Consultoria baseada em evidências para fortalecer lideranças, cuidar da saúde organizacional e desenvolver equipes sustentáveis.
Abordagem humana e científica, com foco em resultados sustentáveis.
EVIDÊNCIAS
Dados para orientar escolhas mais conscientes.
Os dados abaixo descrevem estudos e cenários agregados. Eles não representam uma garantia de resultado para cada organização.
+23%
diferença mediana de lucratividade entre unidades no quartil superior e inferior de engajamento.
Fonte: Gallup Q12 (abre em nova aba)−78%
diferença mediana de absenteísmo entre unidades no quartil superior e inferior de engajamento.
Fonte: Gallup Q12 (abre em nova aba)12 bi
dias de trabalho são perdidos por ano por depressão e ansiedade no mundo.
Fonte: OMS 2024 (abre em nova aba)NOSSO MÉTODO
Um caminho construído com a organização.
-
Diagnosticar
Compreendemos o contexto, os riscos, as necessidades e as prioridades da organização.
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Desenvolver
Construímos intervenções adequadas à realidade da empresa e das pessoas.
-
Acompanhar
Medimos a evolução, sustentamos as práticas e ajustamos o plano.
SOLUÇÕES
Frentes de atuação conectadas à sua realidade.
- Saúde e bem-estar organizacional.
- Riscos psicossociais e apoio à NR-1.
- Desenvolvimento de lideranças.
- Clima, engajamento e cultura.
- Desenvolvimento de pessoas e equipes.
Para referência, consulte a NR-1 vigente no portal oficial do Ministério do Trabalho e Emprego (abre em nova aba).
SOFTWARE
Acompanhamento digital do desenvolvimento
O software apoia a consultoria e o acompanhamento de planos, indicadores e evolução, mantendo as informações relevantes acessíveis durante o percurso.
CONVERSA INICIAL
Vamos entender o momento da sua empresa.
Conte brevemente o contexto. Nossa equipe entra em contato para combinar uma conversa inicial.